Työnohjaus

Kiireisten työpäivien aikana ei ole mahdollista pysähtyä miettimään, miksi jokin työasia tehdään tietyllä tavalla, mikä auttaisi ahdistavaan työtilanteeseen, miksi asiakas/työkaveri/alainen/esimies käyttäytyy erikoisesti tai miten asioita voisi tehdä toimivammin? Työ ei tunnu olevan hallinnassa. Työnohjaus on juuri näitä pohdintoja varten. Sinua varten.

Työnohjaus antaa mahdollisuuden saada uusia näkökulmia ja työvälineitä erilaisiin haasteellisiin tilanteisiin, auttaa löytämään ja hyödyntämään paremmin omia vahvuuksia sekä vahvistamaan ammatti-identiteettiä, kirkastaa työtavoitteita sekä ylläpitää työyhteisön hyvää, kannustavaa ilmapiiriä. Työnohjaus sisältää omaan työhön liittyvien vaatimusten, toimintatapojen sekä oman toiminnan tutkimista, arviointia ja kehittämistä ammattitaitoisen työnohjaajan kanssa. 

Työnohjaus sopii niin työntekijöille, esihenkilöille sekä organisaatioiden johdolle toimialasta riippumatta. 

Työnohjaus tukee työntekijöiden jaksamista myös asiantuntijatehtävissä, joissa työ on itseohjautuvaa ja sen vuoksi välillä salakavalasti kuormittava. Työntekijöistä huolehtiminen varmistaa asiantuntijatyön tärkeimmän voimavaran ylläpidon.

Työnohjauksessa ryhmäanalyyttinen lähestymistapa. Puhutaan siitä mikä puhuttaa - ja päädytään siihen, mikä on tärkeää.

• Yksilötyönohjaus 
• Ryhmätyönohjaus
• Toto (työnohjauksen työnohjaus)